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用人单位未及时申报工伤需承担法律责任
释义
法律分析:为保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿,促进工伤预防和职业康复,分散用人单位的工伤风险制定。
法律依据:《工伤保险条例》 第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。第四款规定,用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请,在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。
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capacities of parties other than mental
capacity
capacity
Capacity
Capacity
capacity as a subject of law, capacity of legal subject
capacity for administrative litigation
capacity for civil disposition
capacity for civil duties
capacity for criminal responsibility
capacity for duties
capacity for enjoying the right to run schools
capacity for legal transactions
capacity for litigious rights
capacity for obligation
capacity for obligations
capacity for particular civil rights
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更新时间:2025/12/25 2:37:34