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问题
试用期提前几天通知 -劳动合同
释义
法律分析：
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》 第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
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以工代赈
以古非今罪
以观后效
以货物运抵为条件
以纪代刑
以结关为准
以进养出
以拘代捕
以拘代罚
以拘代侦
以理服人
以礼入法
以牟利为目的
以内
以其他危险方法故意危害公共安全罪
以前
以前的地位
以前的判决
以前的申请
以前的诉讼
以前的证言
以前发生的案件
以前犯的罪
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更新时间：2026/2/5 9:53:52