| 问题 | 上海市最新工伤赔偿标准的计算 |
| 释义 | 上海市2010年度工伤赔偿标准 本文介绍上海市工商赔偿标准，包括因公死亡赔偿标准以及各级伤残等级赔偿标准，需要计算工伤赔偿金额的读者可以直接根据下文提供的公式直接套用数据得出工伤赔偿标准数额。 一、2010年上海市职工因工死亡工伤赔偿标准： 1、丧葬补助金为21396元(赔偿标准为：丧葬补助金为6个月的上海市上一年度即2009年职工月平均工资，即3566元*6个月); 2、一次性工亡补助金为178300元(因工死亡职工一次性工亡补助金赔偿标准为：50个月的上海市上一年度即2009年职工月平均工资，即3566元*50个月); 以上两项合计：199696元。 3、供养亲属抚恤金按照从业人员本人因工死亡前一月缴费工资的一定比例发给其生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。其中，配偶每月40%，其他亲属每人每月30%;孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于从业人员因工死亡前一月的缴费工资;供养亲属的具体范围详见《因工死亡职工供养亲属范围规定》。 二、2010年上海市职工1级工伤伤残等级工伤赔偿标准： 1、一次性伤残补助金赔偿标准为：24个月的工伤人员负伤前一月本人缴费工资，但最高为256752元、最低为85584元; 2、伤残津贴：为工伤人员负伤前一月本人缴费工资的90%(最低不得低于3209元/月)，直到本人退休或死亡。 三、2010年上海市职工2级工伤伤残等级工伤赔偿标准： 1、一次性伤残补助金赔偿标准为：22个月的工伤人员负伤前一月本人缴费工资，但最高为235356元、最低为78452元; 2、伤残津贴：为工伤人员负伤前一月本人缴费工资的85%(最低不得低于3031元/月)，直到本人退休或死亡。 四、2010年上海市职工3级工伤伤残等级工伤赔偿标准： 1、一次性伤残补助金赔偿标准为：20个月的工伤人员负伤前一月本人缴费工资，但最高为213960元、最低为71320元; 2、伤残津贴：为工伤人员负伤前一月本人缴费工资的80%(最低不得低于2852元/月)，直到本人退休或死亡。 五、2010年上海市职工4级工伤伤残等级工伤赔偿标准： 1、一次性伤残补助金赔偿标准为：18个月的工伤人员负伤前一月本人缴费工资，但最高为192564元、最低为64188元; 2、伤残津贴：为工伤人员负伤前一月本人缴费工资的75%(最低不得低于2674元/月)，直到本人退休或死亡。 《上海市工伤保险实施办法》 第三十九条工伤人员因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金支付一次性伤残补助金。一级伤残的，为27个月的工伤人员本人工资；二级伤残的，为25个月；三级伤残的，为23个月；四级伤残的，为21个月。（二）从工伤保险基金按月支付伤残津贴。一级伤残的，为工伤人员本人工资的90%；二级伤残的，为85%；三级伤残的，为80%；四级伤残的，为75%。 第四十条工伤人员因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金支付一次性伤残补助金。五级伤残的，为18个月的工伤人员本人工资；六级伤残的，为16个月。（二）保留与用人单位劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴。五级伤残的，为工伤人员本人工资的70%；六级伤残的，为60%。并由用人单位和工伤人员继续按照规定缴纳各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于本市职工最低月工资标准的，由用人单位补足差额。经工伤人员本人提出，该工伤人员可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。五级伤残的，分别为18个月的上年度全市职工月平均工资；六级伤残的，分别为15个月。 |
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