问题 | 劳动合同履行遵循什么原则 |
释义 | 法律分析: 劳动合同履行应遵循这些原则:1、亲自履行原则。合同是当事人之间设立、变更、终止民事权利义务的协议。一般情况下必须坚持当事人亲自履行原则;2、全面履行原则。当事人应当按照约定全面履行自己的义务;3、实际履行原则;4、诚实信用原则。 法律依据: 《劳动合同法》第二十九条 用人单位与劳动者应当按照劳动合同的约定,全面履行各自的义务。 《劳动合同法》第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。 《劳动合同法》第三十三条 用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项,不影响劳动合同的履行。 |
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