| 问题 | 建设项目职业病危害分类管理办法由 |
| 释义 | 建设项目职业病危害分类管理办法规定，建设项目必须进行职业病危害因素评价和管控，制定专门的职业病防护措施和应急预案，并定期向劳动者开展职业病防护知识培训。 《建设项目职业病危害分类管理办法》是为了加强建设项目职业病防治工作，规范职业病危害因素评价和管控的管理办法。该办法适用于各类建设项目的施工、装饰、改建等活动，要求建设单位对各岗位进行职业病危害因素评价，提出专门的职业病防护措施和应急预案，并定期开展职业病防护知识培训。具体来说，建设单位应当在项目策划或设计阶段，对岗位所涉及的职业病危害因素进行评价，确定重点控制的职业病危害因素，制定相应的防护措施和应急预案。同时，还需要通过物理、化学、生物等手段控制职业病危害因素的产生和传播，以保障劳动者的健康和安全。此外，建设单位还需加强职业病防护知识的培训，通过多种形式向劳动者普及职业病防护知识和技能，提高其自我防护意识和防护能力。同时，对管理人员也需要加强职业病防治知识的培训，增强其职业病防治意识和管理能力。 如果建设单位没有制定和执行职业病防护措施和应急预案，可能会面临哪些法律责任？ 如果建设单位没有制定和执行职业病防护措施和应急预案，可能会涉及到违反《职业病防治法》等相关法律法规的情形，面临行政处罚、经济赔偿和刑事责任等多重法律责任。建设单位应当认真履行职业病防护义务，尽可能避免职业病危害的发生。 建设单位必须加强职业病预防工作，根据不同工种的特点制定相应的职业病防护措施和应急预案，加强职业病防护知识培训并落实到实际工作中。这些措施对于保障劳动者的健康和安全有着重要的意义。同时，建设单位还需严格遵守相关法律法规，履行职业病防护义务。 【法律依据】： 《中华人民共和国职业病防治法》第六条 用人单位应当作业环境和工种特点，评价作业场所和岗位上劳动者可能接触到的职业病危害因素，采取必要的措施控制职业病危害造成的风险，保障劳动者的健康。该法律条文强调了用人单位的职业病防护责任和控制措施的必要性，建设单位需要按照该法律条文的规定制定相应的职业病防护措施和应急预案。 |
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