| 释义 |
从去世的下一个月起就停发养老保险了，如果隐瞒死亡时间，继续领取养老保险，多领的工资会被要求退回。严重的话还会被追究刑事责任。
一、社保离职怎么办
（一）养老保险
养老和医疗保险的年限都是可以积累的，中断以后再累计交够年限可以领取，但待遇会受影响。
如果到了退休年龄，还是不够最低缴费年限，继续缴费，缴满至国家要求的年限即可。养老保险15年，医疗保险缴够年限为男25-30年，女20-25年（地区不同，规定有别）。
（二）医疗保险
值得注意的就是医保断了，医保待遇从下个月起就停了，重新交还是可以报销的。
万一断缴，医保卡会有2到3个月的恢复期，在这2-3个月只能手工报销，就不能医保卡自动报销了。
（三）失业保险、工伤保险和生育保险
至于失业保险、工伤保险和生育保险，虽然这三种保险必须要交，但断不断影响不太大，尤其是失业保险，领取限制非常多，领取期限最长为2年，基本上可以忽略不计。
生育保险停缴第二个月开始，就不能再享受相关福利，而且生育保险不能以个人名义缴纳，中断后再续保需重新计算参保时间。
（四）住房公积金
相对于社保而言，公积金断缴影响较小，如果你在未来一年内不着急贷款买房，暂停影响不太大；但最好不要停太久，因为公积金自己与公司的缴纳的比例比较多，5%-12%，多缴多得。
二、养老保险断交一个月的话会怎么样
养老保险断交了一个月，可以不用补缴，只需从原单位迁移到新单位即可。养老保险停交一个月的，你以在找到新的公司上班以后；
要求新的公司继续缴纳养老保险。也可以选择断交，只要缴纳满15年，到了退休年龄，就可以按月领取养老金。
三、退休人员死后工资能几个月呢
如果退休后去世，退休工资将不会继续支付。退休公务员去世后，有丧葬补助金和抚恤金。事业单位退休人员死亡后，国家一次性发放抚恤金和丧葬费。退休职工死亡后可以领取的待遇，按照各省非因工死亡抚恤金的规定执行。参加基本养老保险的个人因病或者非工作死亡的，家属可以领取丧葬补助和抚恤金。离退休再就业人员与单位的关系只能认定为雇佣关系，不能认定为劳动关系，不受劳动法的调整和保护。
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