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问题	公司压两个月工资违法吗
释义	法律分析：肯定不合法，劳动法明确规定，用人单位按月支付劳动者工资。因此可向当地劳动保障部门投诉或举报维权。不得拖欠工资。另可通过劳动仲裁，主张所拖欠工资25%的经济补偿金。如拖欠3月以上，总欠薪1万以上，可报警：拒不支付劳动报酬罪。法律依据：《劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
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