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问题 九级工伤十几万能不能赔的了
释义
    法律分析:工伤九级赔偿20万不能确定是否合理,需要根据具体治疗的费用和工资等情况来进行确定。九级伤残赔偿项目:医疗费、住院伙食补助费、交通费、停工留薪工资、护理费。由工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,九级伤残为9个月的本人工资,劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。
    法律依据:《工伤保险法》第三十条—第三十七条
    
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更新时间:2025/4/1 18:11:45