| 问题 | 企业如何加强员工的法律意识，预防走私犯罪？ |
| 释义 | 法律分析：企业应加强员工法律教育，建立规范的管理制度，加强内部监管，防范走私犯罪。法律依据： 1.《中华人民共和国刑法》第151条 走私普通货物的，处五年以下有期徒刑、拘役或者罚金；情节严重的，处五年以上有期徒刑，并处罚金；情节特别严重的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。 2.《中华人民共和国海关法》第五十八条 海关有权对进出境物品进行查验，查验时应当尽量保护进出境物品的完好。 3.《中华人民共和国海关法》第一百零九条 任何单位和个人不得有下列行为： (一)提供虚假资料或者隐瞒重要情况，骗取海关行政许可、备案等行为； (二)对海关依法查验、执法的人员进行威胁、侮辱、殴打、阻挠等行为。 4.《中华人民共和国海关法》第一百一十七条 违反本法规定，从事走私、偷税、逃税、骗税、抗税行为的，由主管海关责令限期改正，可以并处罚款，情节严重的，可以没收走私所得、追缴偷逃税款或者欠税款，并处罚款；构成犯罪的，依法追究刑事责任。 5.《中华人民共和国海关法》第一百一十八条 任何单位和个人发现有走私、偷税、逃税、骗税、抗税行为的，应当向海关举报，海关对举报人进行保密。 |
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