薪酬方案先过董事会还是职代会 -法律知识-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	薪酬方案先过董事会还是职代会 -法律知识
释义	法律分析: 薪资方案的制定由公司经营决策层确定则可，无需经董事会决议通过，薪酬方案的制定一般应经公司职工代表（大会）讨论通过。法律依据: 《中华人民共和国公司法》第十七条公司必须保护职工的合法权益，依法与职工签订劳动合同，参加社会保险，加强劳动保护，实现安全生产。公司应当采用多种形式，加强公司职工的职业教育和岗位培训，提高职工素质。
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