网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
工厂规定离职时间合法吗 -法律知识
释义
法律分析:
不合法,劳动者有辞职的权利和自由,试用期内提前三天,正式期内提前三十天书面通知用人单位,到期即可离职。工厂规定若不符合法律规定,规定无效。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。所以,正式职工离职的话,要提前一个月书面申请辞职,但是也不是强制要求。
随便看
前夫不支付抚养费,应该怎么办?
前夫不支付抚养费怎么办?
2019年起个体工商户须给员工买社保吗?
灵活就业人怎么交医保
灵活就业人员医保应该怎么交?
灵活就业人员医保应该怎么交
灵活就业人员医保怎样交?
灵活就业人员医保在哪儿交
灵活就业人员医保怎么交呢?
灵活就业人员医保如何交?
职工医保办理时间
聊城市职工医保参保登记流程有哪些
商丘社会保障卡申领受理条件有哪些
商丘社会保障卡启用法律依据是什么
公司法人可以贷款吗
公司法人可以以公司的名义申请贷款吗 -法律知识
让小孩开车会怎么处罚 -法律知识
小孩开车视频有什么处罚 -法律知识
交通肇事赔偿流程是怎样的2023
国家、省关于森林火灾报告的有关规定和制度 -法律知识
2023年交通事故有关工作的处理时限是什么 -法律知识
2023年交通事故处理医院出什么手续
2023年交通事故可以代办处理吗
2023交通事故诉讼须经什么程序
2023交通事故诉讼程序是什么,交通事故责任怎么确定
OECD
Oedipux complex
OEM
of a higher level or degree
of a vile nature
Of counsel
of counsel
Of Course
of dubious background
of equal value
off-balance sheet finance
off calendar
off day
offence
offence
offend
offender
offender
Offender
offender
offender awaiting trial
offender in corruption
offender in history
offender of concealing plunder
offender of conspiracy
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/10/19 20:15:09