| 问题 | 个人社保包括哪些内容？ |
| 释义 | 社保主要包括养老、医疗、生育、工伤、失业，其中养老保险需要缴纳够15年才能领取终身养老金。医疗保险可报销住院费用，生育保险可享受部分费用报销。工伤保险根据伤残等级赔付不同，失业保险可在解除劳动合同后领取一段时间的待遇。个人只需缴纳医疗和养老保险，其他保险由单位和个人分别缴纳。社保是指五险，其中养老和医疗与人们生活关系最密切。 法律分析 社保包括哪些 社保主要包括养老、医疗、生育、工伤、失业。 养老：交够15年及其以上达到法定退休年龄可以按月领取养老金待遇; 医疗：发生住院可以报销一大笔费用; 生育：生小孩前只要是连续交费12个月及其以上可以享受报销一部分费用;工伤：在上班期间发生工伤事故可以享受一定比例的报销; 失业：单位与你解除劳动合同关系后，在还没有找到新的工作单位前可以领取失业保险待遇，具体领取多久要看你失业保险交费的长短。 工伤保险必须要鉴定等级的，伤残等级不一样，工伤保险赔付就不一样。受伤就住院可以报销。 社保缴费比例，以3000元为例： 1、养老保险：单位缴20%，也就是600元;个人缴8%，240元； 2、失业保险：单位缴1.5%，也就是45元;个人缴0.5%，15； 3、工伤保险：单位缴1.0%，也就是30元;个人不缴； 4、生育保险：单位缴0.8%，也就是24元;个人不缴； 5、医疗保险：单位缴10%，也就是300元;个人缴2%，3元。 社保就是大家常说的五险，社保通常包括养老和医疗这两个种类了，因为这两个种类是跟人们的生活联系最近的。个人只能缴纳医疗及养老，其他的保险都只能企业和职工分别缴纳了。养老保险只有缴纳够15年才能享受终身领取养老保险。 结语 社保主要包括养老、医疗、生育、工伤、失业五个方面。养老保险要求缴纳满15年并达到法定退休年龄，才能领取养老金。医疗保险能够报销住院费用。生育保险要求连续缴费12个月以上，享受部分费用报销。工伤保险在工作期间发生工伤事故时，能够获得一定比例的报销。失业保险在解除劳动合同后，未找到新工作前可领取失业保险待遇，具体时间取决于缴费时长。社保缴费比例根据收入不同而有所变化。社保是大家常说的五险之一，其中养老和医疗与人们的生活关系最密切。个人只需缴纳医疗和养老保险，其他保险由企业和职工分别缴纳。养老保险需要累计缴纳满15年才能享受终身领取养老金。 法律依据 中华人民共和国社会保险法：第二章 基本养老保险 第十条 职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。 无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。 公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。 中华人民共和国社会保险法：第二章 基本养老保险 第二十二条 国家建立和完善城镇居民社会养老保险制度。 省、自治区、直辖市人民政府根据实际情况，可以将城镇居民社会养老保险和新型农村社会养老保险合并实施。 中华人民共和国社会保险法（2018修正）：第二章 基本养老保险 第二十二条 国家建立和完善城镇居民社会养老保险制度。 省、自治区、直辖市人民政府根据实际情况，可以将城镇居民社会养老保险和新型农村社会养老保险合并实施。 |
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