| 释义 |
法律主观：
近来有许多人都对成都市 人才公寓 申请需要满足的条件有哪些比较感兴趣，但其实大多数人对 成都 市人才公寓申请需要满足的条件有哪些都不太了解， 小编为大家整理了相关资料，希望可以给大家带来帮助。 一、成都人才 公寓 申请条件 1. 符合《成都市急需紧缺人才和高端人才目录》中A、B、C、D类标准并经人社部门认定; 2.与本市用人单位签订 劳动合同 并缴纳社会保险; 3.在本市无自有住房且未在本市享受过其他购房优惠政策。 二、成都人才落户需要什么条件 1.具有本科学历或中级职称可入户，现在放宽到大专学历、中级职称或技师以上。二是增加了年龄限制，原学历、职称引进的人才无年龄限制，此次调整后年龄限制在45周岁以下，并在我市落实了工作的人员 (特殊人才年龄可适当放宽)。获得省部级以上荣誉称号或省部级以上科技成果奖的主要完成人员(对比：调整前只有获得省部级以上荣誉称号的人员)，具有本科以上学历的人员以及非成都市生源全日制普通高等院校应届优秀专科毕业生。 2.具有中级技术职务及以上任职资格或取得国家注册证书的中级专业人员、管理人员;国外 留学 取得教育部留学服务中心认证的学位，回国要求到成都市落户人员，所在地连续居住满5年，且夫妻双方年满30周岁的可将户口迁入。 在我市中心 城区 具有大专及以上学历、中级技术职称或技师以上职业资格的，在郊区(市)县具有中专以上学历、初级技术职称或高级技工职业资格的，以及因经济建设需要引进的各类人才，年龄45周岁以下(特殊人才年龄可适当放宽)并在我市已落实工作单位的市外人员，可在本人产权房屋、单位集体户、亲友处办理本人入户，配偶和未成年子女可按规定办理随迁或投靠。 三、成都人才落户可以落任何区吗 入户中心城区，需达到大专学历或中级技师直称，并在45岁以下，且落实工作单位。入户 郊区 市县，须达到中专学历或初级技术职称，并在45岁以下且落实工作单位;如果是已经购房的，落在房屋所在地。如果 公司 有集体户的，落在公司集体户;如果公司没有集体户，落在公司注册地所在区县的人才交流中心;如果没工作的，随便落在哪都行，落在任意区县人才交流中心。 好了，以上数据就是小编为大家收集整理关于成都市人才公寓申请需要满足的条件有哪些相关解答，我相信每个仔细阅读这篇文章的人，对成都市人才公寓申请需要满足的条件有哪些情况一定有了更加明确深刻的了解。如需要更多的法律解答，可在线咨询律师！
法律客观：
《成都市引进培育急需紧缺技能人才实施办法》第十九条 急需紧缺人才引进安家补贴提交以下材料： 1.成都市企业引进人才安家补贴和奖励申请表； 2.企业营业执照、完税证明的原件及复印件； 3.引进人才的身份证、职业资格证书、职业成就认定材料、劳动合同或工作协议的原件及复印件。
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