| 问题 | 注册资本1000万，实缴100万，是否违法？ |
| 释义 | 注册资本1000万实缴100万一般不违法，但有特殊情况需要依法缴纳出资额。保密协议约定的违约金100万有效，但用人单位无义务支付保密费，而支付竞业限制补偿金是劳动者的权利。 法律分析 一、注册资本1000万实缴100万违法吗 1、注册资本1000万实缴100万一般不违法。 但若为股份有限公司采取募集方式设立的，或法律另有规定，公司成立必须要实缴出资等情况的，必须依法缴纳出资额，否则公司不予登记设立。 2、法律依据：《公司法》 第二十六条，有限责任公司的注册资本为在公司登记机关登记的全体股东认缴的出资额法律、行政法规以及国务院决定对有限责任公司注册资本实缴、注册资本最低限额另有规定的，从其规定。 第八十条，股份有限公司采取发起设立方式设立的，注册资本为在公司登记机关登记的全体发起人认购的股本总额。在发起人认购的股份缴足前，不得向他人募集股份。股份有限公司采取募集方式设立的，注册资本为在公司登记机关登记的实收股本总额。法律、行政法规以及国务院决定对股份有限公司注册资本实缴、注册资本最低限额另有规定的，从其规定。 二、保密协议约定违约金100万是否有效 1、保密义务是要求劳动者不能泄露商业秘密等相关保密事项；而竞业限制则要求劳动者离职后一定时间内不能从事与原单位同类业务或者产品有竞争关系的其他单位任职，也不能自己开办上述业务； 2、用人单位无义务给负有保密义务的劳动者支付保密费，且支付保密费与否不影响员工遵守保密约定；但如果用人单位没有根据保密协议约定支付竞业限制补偿金的，劳动者可按照法律规定解除竞业限制协议或要求用人单位全额支付补偿金。 结语 在注册资本1000万实缴100万的情况下，一般情况下不违法。然而，如果是采用募集方式设立的股份有限公司，或者法律另有规定，公司必须按法律规定缴纳出资额，否则无法登记设立。此外，保密协议约定的违约金100万是有效的，劳动者必须遵守保密义务和竞业限制，但用人单位没有义务支付保密费，而竞业限制补偿金的支付与否可以根据法律规定进行解除协议或要求全额支付补偿金。 法律依据 中华人民共和国企业破产法：第十章 破产清算 第三节 破产程序的终结 第一百二十二条 管理人于办理注销登记完毕的次日终止执行职务。但是，存在诉讼或者仲裁未决情况的除外。 中华人民共和国企业破产法：第三章 管理人 第二十四条 管理人可以由有关部门、机构的人员组成的清算组或者依法设立的律师事务所、会计师事务所、破产清算事务所等社会中介机构担任。 人民法院根据债务人的实际情况，可以在征询有关社会中介机构的意见后，指定该机构具备相关专业知识并取得执业资格的人员担任管理人。 有下列情形之一的，不得担任管理人： （一）因故意犯罪受过刑事处罚； （二）曾被吊销相关专业执业证书； （三）与本案有利害关系； （四）人民法院认为不宜担任管理人的其他情形。 个人担任管理人的，应当参加执业责任保险。 中华人民共和国企业破产法：第七章 债权人会议 第二节 债权人委员会 第六十八条 债权人委员会行使下列职权： （一）监督债务人财产的管理和处分； （二）监督破产财产分配； （三）提议召开债权人会议； （四）债权人会议委托的其他职权。 债权人委员会执行职务时，有权要求管理人、债务人的有关人员对其职权范围内的事务作出说明或者提供有关文件。 管理人、债务人的有关人员违反本法规定拒绝接受监督的，债权人委员会有权就监督事项请求人民法院作出决定；人民法院应当在五日内作出决定。 |
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