网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
借调工资由谁发放?
释义
法律分析:
一般情况下,借调人员的工资是原单位负责发放的。用人单位负责考核,然后把考核的情况通知原单位,原单位按照考核情况发放工资。
法律依据:
《中华人民共和国劳动法》 第五十条 规定工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
随便看
一年之内能办两次取保候审嘛?
一年之内能办两次取保候审吗?
一年之内能办两次取保候审么?
契税每年都交吗 -法律知识
发起劳动仲裁怎么申请处理
如何确定继子女有没有继承权
继子女继承权确定标准是怎样
继子女的继承权是如何规定的?
继子女继承权的确定标准
继子女继承权的确定
如何界定继子女有继承权
继承法儿子是否优先
继子女继承权如何确定,继子女能继承遗产吗?
继子女是否具有继承权
继子女继承权怎么确定
父母遗产子女如何分配 -遗产继承
父母的家产儿女怎么分配 -遗产继承
继子女继承权的确定标准?
继子女继承权的确定标准
继子女有法定的继承权吗
继子女的继承权确定是什么
继子女继承权的确定标准
继子女继承权的确定标准?
继子女的继承权怎么样确定
继子女的继承权的确定
抵押债券
抵押债务
抵押债务人
抵押证券
抵押证书
抵押资产
抵债
抵制
抵制措施
抵制服兵役的人
抵制关税
抵制运动
抵罪
抵罪者
底稿
立法机关判定的离婚
立法技术
立法监督
立法解释
立法进度
立法模式
立法赔偿
立法趣旨
立法趣旨不适合型漏洞
立法权
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2026/3/14 17:21:27