雇佣关系受伤 -法律知识-工伤赔偿法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	雇佣关系受伤 -法律知识
释义	法律分析：在雇佣关系中受伤，雇工与雇主是平等的民事主体，双方并不构成劳动关系，所以不能适用工伤，对于此类受伤，只能适用一般民事侵权。法律依据：《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金
随便看	1万多涉案金额的判决结果是什么？案件判决结果 -法律知识在派出所录假口供违法吗口供是假的要承担什么法律责任作假口供会承担什么责任口供是假的要承担的法律责任是什么呢作假口供会承担什么法律责任民事纠纷录假口供后果假口供的法律责任是什么口供是假的要承担什么法规责任口供是假的要承担什么法律责任？假口供的法律责任是什么呢？法庭做假口供假口供的法律责任是什么？假口供的法律责任是什么呢给假口供会有什么责任？口供是假的要承担的法律责任是什么录假口供有什么后果? 在派出所做假口供会受到什么处罚录假口供后来又澄清真实情况法律问题做伪口供有什么法律责任假口供法庭怎么判？派出所做假口供的后果口供属于直接证据吗口供能作为证据使用吗 sell on commission sell one up sell out sell short sell up semaphore semble semen evaluation semen examination semi- Semiautomatic Rifle semiautonomous semiautonomous region semicircle test semiclosed sea semiclose economic conglomerate semiclose joint management semicollective treaty semicolony semidiplomatic agent semidiplomatic relation semifeudal and semicolonial semifinished product semi-finished products at the end of the period semi-independent state

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。