员工离职当月节假日没有算工资合法吗-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	员工离职当月节假日没有算工资合法吗
释义	不合法。根据相关法律规定，劳动者是有休息休假权利的，而法定节假日期间是需要正常发放工资的，离职当月的节假日也应该计算工资的，所以离职当月节假日不计算工资是不合法的。法律依据《中华人民共和国劳动法》第三十八条、第四十条、第四十四条、第五十一条
随便看	农村征地补偿制度的完善对土地实行征收给予什么条件农村征地补偿形式多样化的方式有什么征地制度包括哪三大具体制度土地征收管理方式是什么？土地征收管理办法是什么 2023年土地使用税的征收规定是什么关于国家征收土地政策规定是怎样的？国家土地征收规定土地征收法律规定？江西省制止不正当竞争试行办法［失效］福建省实施反不正当竞争法办法浙江省反不正当竞争条例浙江反不正当竞争条例行为是哪些，权利是哪些湖北省反不正当竞争法有什么条例湖北省反不正当竞争条例福建省实施《中华人民共和国反不正当竞争法》办法江西不正当竞争纠纷诉讼程序怎么走无能力抚养小孩送人养犯法吗？自己无力抚养孩子能否送人 -收养父母没有抚养能力可以把孩子送人吗 -收养工程招标串标怎么处罚外地人就业证怎么办理外地人就业证怎么办理外国人就业许可证办理流程 defense in a lawsuit defense in a tort action defense in court defenseless person defense material defense of consent defense of domicile defense of habitation defense of necessity defense of privilege Defense of property defense of property defense of superior orders defense of tender before action defense of the accused defense to civil charge defense to criminal charge defense under illusion defense witness defense wound defense zone defensive defensive act defensive alliance defensive armament

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。