支付代通知金的情形有哪些-法规政策咨询及电话投诉类法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	支付代通知金的情形有哪些
释义	代通知金产生的基础在于预告解除，即当一家单位以员工不胜任工作、医疗期满或者客观情形发生重大变化提出解除时，又不愿意提前一个月通知员工的，才应当向员工支付一个月的代通知金。如果协商解除劳动合同，一般是没有代通知金的。劳动合同终止，一般也是没有代通知金的。在劳动者无过失的情形下，用人单位提前解除劳动合同并没有提前通知的，需要支付代通知金。用人单位应当支付而未支付代通知金的，申请劳动仲裁一般会支持。【本文关联的相关法律依据】根据《劳动合同法》第四十条，无过失辞退的规定，有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同： (一)劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的； (二)劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的； (三)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。
随便看	拆迁未批先占怎么维权? 农村征地，“未批先占”如何维权农村征地,遇到“未批先占”该如何维权农村征地,“未批先占”如何维权农村征地，遇到“未批先占”该如何维权拆迁拆成未批先占如何维权农村征地,遇到“未批先占”该如何维权? 规定拆迁遇到未批先占职务侵占一般不立案不告不理少批多占,未批先占违法吗,应该承担什么责任政府征收土地没有任何文件未批先占可以拒绝吗少批多占，未批先占违法嘛？应该承担什么责任未批先占、少批多占、拆分审批,这些土地违法行为,可以举报吗少批多占,未批先占违法吗,应该承担什么责任政府征收土地没有任何文件未批先占可以拒绝吗少批多占，未批先占违法么？应该承担什么责任少批多占，未批先占违法吗？应该承担什么责任少批多占,未批先占违法吗,应该承担什么责任政府征收土地没有任何文件未批先占可以拒绝吗少批多占，未批先占违法吗，应该承担什么责任少批多占，未批先占违法吗？应该承担什么责任少批多占，未批先占违法么应该承担什么责任拆迁遇到未批先占能怎么维权哪些要素会构成非法侵入住宅罪? 哪些条件会构成非法侵入住宅罪借款当事人借款方借款费用借款和周转金核算借款合同借款合同纠纷案件借款合同条例借款金额借款纠纷案借款利率借款利息借款票证借款期限借款契约借款人借款人还款保证借款人可提前款的权利借款条件借款通知单借款用途借款支出借迷信诈骗罪借聘借入股票借入人

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。