网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
调岗降薪可以劳动仲裁吗
释义
可以申请劳动仲裁。因为调岗降薪属于劳动报酬、工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议,属于劳动仲裁范围,如果不属于前述情形的,但是符合法律规定的其它情形的,都是可以进行劳动仲裁的。
法律依据
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条
随便看
交通事故理赔标准
交通事故的赔偿标准是
交通事故车损赔偿标准
交通事故赔付标准
交通事故车损赔偿标准是多少
交通事故赔偿标准是多少
一般交通事故赔偿标准是多少
交通事故的赔偿标准是什么
交通事故责任赔偿标准
关于交通事故的赔偿标准
一般交通事故赔偿标准
关于交通事故的赔偿标准是什么
交通事故的赔偿标准是怎样的
交通事故标准赔偿
交通事故损害赔偿标准
交通事故一般赔偿标准是什么?
交通事故的赔偿标准
交通事故有没有赔偿标准
交通事故赔偿标准标准是多少钱
交通事故赔偿标准是什么
道路交通事故赔偿标准
交通事故处理赔偿标准
交通责任事故赔偿标准
交通事故车损赔偿标准?
交通事故的赔偿标准范围是什么
unconditional debts
unconditional discharge
unconditional equality
unconditional guaranty
unconditional heir
unconditional interpretation
unconditional legacy
unconditionally
unconditionally appropriated to the contract
unconditionally renounced license
unconditional most favored nation clause
unconditional most favored nation treatment
unconditional non prosequitur
unconditional order
unconditional order to pay
unconditional promise to pay
unconditional release
unconditional surrender
unconfessed
unconfirmed
unconfirmed credit
unconfirmed letter of credit
Unconscionability
unconscionability
unconscionability
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/6/29 5:27:58