没有签合同离职扣半个月工资？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	没有签合同离职扣半个月工资？
释义	律师解析：未签订劳动合同辞职扣工资向当地劳动监察部门举报或者申请仲裁。【法律依据】：《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。
随便看	上海市十级伤残赔偿标准 -法律知识十级工伤赔偿多少钱上海九级工伤赔偿标准是什么，怎样规定的？ 10级工伤伤残赔偿多少上海工伤赔偿怎么算上海十级工伤全部赔偿有多少钱上海一级工伤赔偿多少钱上海十级工伤的赔偿多少钱工伤十级伤残能赔几万上海上海十级工伤赔偿标准是多少? 独家委托协议是否有效江苏医保缴费截止时间消法退一赔三起诉书怎么写交通事故处理的程序都有哪些驾驶套牌电动车c1驾驶证怎么处理 -法律知识疫情期间偷偷营业和员工有关么 -法律知识乳腺癌有二次报销去哪里办二次手术医院需承担多少责任重残是几级伤残？三级肢残每月给多少补助没上班签了合同生效吗？哪些彩礼钱是不用返还的十万彩礼离婚一般返还多少十万彩礼离婚返还多少小产权房如何再买 retrial by the same court of its own accord retrial procedure ,see detail in example. retribution retribution retribution for evildoing retributive justice retributive punishment retrieva retrieval retrieve retroaction doctrine retroactive retroactive retroactive retroactive amnesia retroactive application retroactive effect retroactive force retroactive interpretation Retroactively, Retroactivity retroactive rating retroactivity retroactivity of criminal law retroactivity of payments retroactivity of recognition

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。