企业要求居家隔离有工资吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	企业要求居家隔离有工资吗
释义	法律分析：居家隔离而无需提供劳动。这种情况严格上来讲，属于单位的工作安排，可以协商工资待遇，如协商不成的，应该按正常的工资支付。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第四十二条有下列情形之一的，延长工作时间不受本法第四十一条规定的限制： (一)发生自然灾害、事故或者因其他原因，威胁劳动者生命健康和财产安全，需要紧急处理的(二)生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障，影响生产和公众利益，必须及时抢修的(三)法律、行政法规规定的其他情形。
随便看	把自己的爸爸砍死要判多久？我爸家暴我妈我可以杀他吗互联网宗教信息服务管理办法所称互联网宗教信息服务包括从事互联网宗教信息服务应当向哪里提出申请从事互联网宗教信息服务应当向哪里提出申请从事互联网宗教信息服务应当向哪里提出申请宗教信仰法律规定宗教教职人员发布互联网宗教信息应当遵守什么有关规定宗教事务条例规定从事互联网宗教信息服务应当经互联网宗教信息服务管理办法公民个人信息犯罪事例怎么查个人身份证信息查询身份证姓名查询个人刑事案件查询个人身份证信息查询通过身份证可以查询个人哪些信息怎么查个人身份证记录域名纠纷解决的途径有哪些网上怎么诉讼 -法律知识网上律师在线解答知识产权纠纷调解 -法律知识域名争议解决程序与诉讼或者仲裁的关系是怎样的计算机网络著作权纠知识产权侵权找谁解决如何寻求知识产权的司法救济知识产权纠纷调解 -法律知识 progressive taxation system progressive tax exemption progressive tax rate progressive tax rate in excess of specific amount progressive tax rates progress of legislation progress of performance progress payment pro hac vice pro hac vice pro haec vice prohibit prohibit by explicit order prohibited prohibited articles prohibited degrees prohibited immigrant prohibited means of warfare prohibited methods of war prohibited military zone prohibited publications prohibited safety zone prohibited security zone prohibited transport prohibited weapon

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。