| 问题 | 泄露个人隐私，而恶意群发摸黑应该怎么处理? |
| 释义 | 泄露个人隐私可以向公安机关举报。若是属于行政违法行为的，会被处五日以下拘留或者五百元以下罚款；情节较重的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款。法律依据：《中华人民共和国治安管理处罚法》第四十二条有下列行为之一的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款；情节较重的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款：（一）写恐吓信或者以其他方法威胁他人人身安全的；（二）公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人的；（三）捏造事实诬告陷害他人，企图使他人受到刑事追究或者受到治安管理处罚的；（四）对证人及其近亲属进行威胁、侮辱、殴打或者打击报复的；（五）多次发送淫秽、侮辱、恐吓或者其他信息，干扰他人正常生活的；（六）偷窥、偷拍、窃听、散布他人隐私的。《刑法》第二百八十四条非法使用窃听、窃照专用器材，造成严重后果的，处二年以下有期徒刑、拘役或者管制。 泄露个人隐私诉状怎么收费? 行为人泄露他人隐私的，可能需要承担消除影响、恢复名誉、赔礼道歉等民事责任，并且应当与行为的具体方式和造成的影响范围相当。如果行为人拒不承担起诉规定的民事责任的，人民法院可以采取在报刊、网络等媒体上发布公告或者公布生效裁判文书等方式执行，产生的费用由行为人负担。法律依据：《民法典》第一千条行为人因侵害人格权承担消除影响、恢复名誉、赔礼道歉等民事责任的，应当与行为的具体方式和造成的影响范围相当。行为人拒不承担前款规定的民事责任的，人民法院可以采取在报刊、网络等媒体上发布公告或者公布生效裁判文书等方式执行，产生的费用由行为人负担。 公司人事泄露员工个人隐私信息应该如何处理？ 公司随意泄露员工隐私违法，侵犯了员工的隐私权。根据《中华人民共和国民法典》的相关规定可知，对于公司随意泄露员工隐私的行为，员工可以先与公司协商，要求其停止侵权行为；如果无法与公司协商达成一致意见的，员工可以采取诉讼的方式维护自己的合法权益。起诉需要向法院提交起诉状和能证明自己的隐私遭到侵犯的相关证据材料，员工的诉讼请求可以是要求公司停止侵害、赔礼道歉和赔偿损失。法律依据：《中华人民共和国民法典》第一百一十一条自然人的个人信息受法律保护。任何组织或者个人需要获取他人个人信息的，应当依法取得并确保信息安全，不得非法收集、使用、加工、传输他人个人信息，不得非法买卖、提供或者公开他人个人信息。 个人隐私被银行泄露怎么追责? 法律分析：如果确定是银行方面泄露用户隐私，导致用户利益受损，应当通过协商解决，如果协商不能解决的，应当使用法律武器维护自己的合法权益。在当个人隐私受到侵犯，或被他人泄露时理应果断维权，不应只是双方私底下或在于机构内部处理解决。法律依据：《中华人民共和国商业银行法》第二十九条 商业银行办理个人储蓄存款业务，应当遵循存款自愿、取款自由、存款有息、为存款人保密的原则。对个人储蓄存款，商业银行有权拒绝任何单位或者个人查询、冻结、扣划，但法律另有规定的除外。第三十条 对单位存款，商业银行有权拒绝任何单位或者个人查询，但法律、行政法规另有规定的除外；有权拒绝任何单位或者个人冻结、扣划，但法律另有规定的除外。 泄露个人隐私会怎么定罪 一般情况下泄露个人隐私不会构成犯罪，如果泄漏量个人信息，并且情节严重的话，就看触犯侵犯公民信息罪。处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金。法律依据：《刑法》第二百五十三条之一违反国家有关规定，向他人出售或者提供公民个人信息，情节严重的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；情节特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。 违反国家有关规定，将在履行职责或者提供服务过程中获得的公民个人信息，出售或者提供给他人的，依照前款的规定从重处罚。 如何处理别人泄露的个人隐私？ 当事人的隐私若被他人泄露的，可以要求其停止侵害并赔偿损失；协商不成的，可以直接向人民法院提起诉讼。《民法典》规定，人格权受到侵害的，受害人有权依照本法和其他法律的规定请求行为人承担民事责任。法律依据：《中华人民共和国民法典》第九百九十五条人格权受到侵害的，受害人有权依照本法和其他法律的规定请求行为人承担民事责任。受害人的停止侵害、排除妨碍、消除危险、消除影响、恢复名誉、赔礼道歉请求权，不适用诉讼时效的规定。 该内容由 王国强律师 和 律说律答 共创回答 |
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