签合同压工资合法吗？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	签合同压工资合法吗？
释义	律师解析：压工资不违法。法律只要求企业每月足额支付员工工资。但并未对是否必须当月发放工资做出明确规定。但如果单位压工资是为了限制员工的离职或作为押金就是不合法的。【法律依据】：《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
随便看	拆迁协议有诉讼时效吗拆迁补偿合同纠纷时效怎么认定拆迁超过诉讼时效可以立案吗房屋拆迁补偿行政诉讼时效是多久拆迁补偿追诉时效是多久房屋拆迁安置补偿行政诉讼时效是多久拆迁安置补偿合同诉讼时效怎么规定拆迁诉讼时效从什么时候算拆迁补偿安置合同的诉讼时效怎么计算房屋拆迁补偿的诉讼时效是多久强制拆迁要求补偿有诉讼时效吗? 拆迁补偿款支付是否有诉讼时效拆迁诉讼时效是2年吗农村拆迁补偿诉讼时效多长 2022拆迁房屋赔偿款最新政策是什么? 2021房屋拆迁补偿标准是什么 2022年拆房赔偿新政策 2023年房屋拆迁补偿新标准 2022年拆迁补偿标准如何确定？ 2022房屋拆迁补偿标准 2022年拆迁赔偿价格 2023年2022年拆迁补偿标准 2023年关于拆迁补偿规定 2023年拆迁赔付新规定 2023年2020拆迁补偿规定明细 law on the prevention of pesticide pollution law on the prevention of unfair competition law on the protection of cultural sites law on the protection of foreign capital law on the protection of military installations law on the protection of nature reserves law on the status of aliens law on transformation of scientific and technological achievements Law-Protecting Movement law reform law-related issue law reports law reports law review law revision committee laws and customs of maritime war laws and customs of war laws and decrees laws and ordinances of the Ming Dynasty laws and ordinances of the Qi Dynasty laws and ordinances of the Qin Dynasty laws and ordinances of the Southern Dynasties laws and ordinances of the Three Kingdoms laws and regulations laws and regulations of neutrality

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。