| 释义 |
公司董事、监事、经理要向公司承担损害赔偿责任的。决定于下列三项条件：
1.在执行公司职务时产生的责任，如果不是由于执行公司职务而产生的损害赔偿责任。则属于其他的民事责任;
2.违反法律、行政法规或者公司章程的规定而产生的责任，这种责任是由于行为人造成的，并且是要由其承担的。它与经营中的风险产生的责任要加以区别，正常的经营风险一般不作为个人责任追究;
3.给公司造成损害的才会发生损害赔偿责任。所以公司法规定，董事、监事、经理执行公司职务时违反法律、行政法规或者公司章程的规定，给公司造成损害的，应当承担赔偿责任。这样的规定是合理的，也避免了公司董事、监事、经理违背对公司应尽的义务，不负责任，怠于职守，给公司造成损害而又不承担责任的不正常情况，或者是只有口头上认错而经济上不承担责任的情况。
一、监事任期多长时间
监事任期为三年。监事任期届满，可连选连任。
监事会或者监事行使下列职权：
1、检查公司财务；
2、监督董事、经理在执行公司职务时违反法律、法规或章程的行为；
3、董事、经理的行为损害公司利益时，要求董事、经理纠正；
4、提议召开临时股东会；
5、公司章程规定的其他职权。
监事任期届满未及时改选，或者监事在任期内辞职导致监事会成员低于法定人数的，在改选出的监事就任前，原监事仍应当依照法律、行政法规和公司章程的规定，履行监事职务。
二、挂名监事司法是否需要承担法律责任
挂名监事司法不需要承担法律责任。一般来说，注册监事不需要对公司的各种问题承担责任，但如果公司因监事失职或过错而遭受损失，注册监事需要对损失承担责任。法律明确规定，监事在执行公司职务时违反法律、行政法规或者公司章程的规定，给公司造成损失的，应当承担赔偿责任。监事在执行公司职务时，应当依照法律和公司章程行使职权，履行义务，维护公司利益。
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