保底工资是不是就没有提成了？-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	保底工资是不是就没有提成了？
释义	法律分析：保底工资是最低的工资标准，如果是计件工资保底，超过规定的工作量就须支付相应的提成。至于全勤奖是按企业内部规定办理。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
随便看	上海连续变换两条车道处罚党员不准信教对照检查材料八下政治宪法宣誓的意义 2012年12月4日八项标准指导思想是廉政法律法规知识专题讲座(如何增强和树立廉政法制意) 十八会议精神八个要点十八会议精神八个要点八下政治宪法宣誓的意义政治纪律八个不准 -法律知识养老金的划分等级是什么？红白理事会由哪个部门管养老保险归哪个部门管理证监会属于哪个部门管养老金归哪个部门管养老缴费凭证编号怎么查领取养老金是享有什么权养老保险归哪个部门管领取养老金是享有什么权领取养老金是享有什么权个人所得税当前信息验证未通过原因坐车不给钱属于什么行为？坐车不给钱属于什么行为？坐车不给钱属于什么行为坐车不给钱属于什么行为？坐车不给钱属于什么行为？ gag rule company limited by shares company limited by shares company manager company of limited liability company on the basis of shares from its staff and workers company party company reconstruction company registration organ company representative company's articles of association company supervisor company that continues to exist comparable quantity comparable rectitude comparative comparative balance sheet comparative criminology comparative cultures of law comparative examination Comparative fault comparative history of law comparative history of legal systems comparative insurance franchise comparative interpretation

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。