22号发薪资正常嘛-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	22号发薪资正常嘛
释义	一般要看合同约定几号发放工资。一般情况下用人单位须在每月的7号发放工资，特殊情况可延长5日，即在每月的12号发放工资。如果生产经营困难，可再延长5日，但不能超过15日，即每月的22日。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条用人单位未及时足额发放工资，劳动者被迫解除劳动合同，用人单位需支付经济补偿金。
随便看	孩子抚养费标准是什么呢? 前夫索要抚养费，是否符合我国法律？前妻外地务工忽视孩子可以要求变更抚养权么我前妻多年没有看过孩子也没有支付抚养费，现在想要看孩子，我可以拒绝吗前夫起诉离婚后多长时间会给孩子抚养费父赠与继子房产儿子有权反对的吗前夫侵占我的居住权向派出所报案有用吗 -法律知识住房公积金缴存比例怎么算（劳动者的住房公积金如何提取）不服从管理被辞退有赔偿金吗侵犯知识产权罪认定的标准有哪些？侵犯专利权的法律责任、侵权后果法律问题侵犯知识产权如何处理犯罪侵犯知识产权罪相关法律法规知识产权侵权如何处理临时工自离工资怎么办 -法律知识紧急辞工扣多少天工资？失业保险金过了60天怎么办 -保险失业保险金必须失业60日之内申请吗 -保险我想问结婚多久可以迁户口交通事故被告找律师需要多少钱婚后,丈夫买房只写自己一人名字,算夫妻共有财产吗婚后父母给我买的房子属于夫妻共同财产吗 -法律知识你好我老婆没跟我离婚又跟别的男人生孩子算是犯法吗风险转移是期货市场的基本职能抵押反担保是什么意思 residents' meeting resident supervisor system in factories residents within the borders resident taxpayer resider residing residual residual assets residual competence residual gas residual period residual property residual quantitative restriction residual right residual rule residual rule of ratification residual sovereignty residual value of land residuary residuary account residuary beneficiary residuary bequest residuary bequest residuary clause residuary devise

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。