签了入职合同可以直接走嘛-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	签了入职合同可以直接走嘛
释义	不能。如果直接走人的话,公司是可以按照合同中的规定进行处理的,有可能会要求你支付违约金,甚至有可能影响到接下来的新工作。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
随便看	拿到告知书下一步什么正式立案后几天内通知被告立案之日是哪一天法院通知询问什么意思？立案告知书什么时候给，给谁？立案后多久通知被告？对方报案以后多久能通知我什么情况下用告知什么车算是事故车美国进口车关税多少 super73会被交警抓吗身份证3714和3724区别 18883和50325哪个更严格身份证3714和3724区别 -法律知识身份证3714和3724区别 271淘汰有赔偿吗？身份证3714和3724区别？ 271淘汰有赔偿嘛？身份证3714和3724区别 18883和50325哪个更严格 271淘汰有赔偿吗 271淘汰有赔偿吗但会不会被明股踢出但会不会被明股踢出身份证3714和3724区别 -法律知识交出罪犯交船地点交船时间交船与还船凭证交存交存法院的押金交存机构交存批准书交存日期交存条款交存样本交代交代～政策交代罪行交单付现交单期限交单时间交单议付的地点交当人交方交付财产交付货物地点交付来人交付来人的债券交付令

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