| 问题 | 孕妇加班合法吗 |
| 释义 | 法律分析：根据我国相关法律规定，对于孕妇在怀孕七个月以上的情形，其加班是不合法的。 法律依据：《女职工劳动保护规定》第六条 女职工在孕期不能适应原劳动的，用人单位应当根据医疗机构的证明，予以减轻劳动量或者安排其他能够适应的劳动。对怀孕7个月以上的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动，并应当在劳动时间内安排一定的休息时间。怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查，所需时间计入劳动时间。 |
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