| 问题 | 企业年金需注明受益人，保障其权益 |
| 释义 | 配偶可作为人身保险受益人，避免保险金作为遗产。但若财富巨大，第二位配偶死亡可能缴纳更多遗产税。因此，选择非配偶受益人更合适，如信托基金或子女。无受益人时，保险金将成为遗产。 法律分析 受益人是指人身保险合同中由被保险人或投保人指定的享有保险金请求权的人。配偶可以相互指定为以对方生命为承保对象的保单的受益人，这可以避免保险金成为被保险人的遗产。但如果将来遗产金额和保险金额都很庞大，那么第二位配偶死亡时，继承人可能因累进税率而缴纳更多的遗产税，所以以被保险人或其配偶以外的第三者为保单受益人更为恰当，信托基金是一种选择，子女是另一种。当保单没有受益人时，保险金就会作为死亡者的遗产。 拓展延伸 确保企业年金受益人权益，注明受益人是关键 确保企业年金受益人权益，注明受益人是关键。企业年金作为一种重要的福利制度，旨在为员工提供退休金和保障其经济安全。然而，为了确保受益人的权益得到充分保障，必须明确注明受益人。这样做可以避免潜在的纠纷和争议，并确保资金流向合法、公正的受益人。注明受益人不仅是一种法律要求，也是对企业责任和诚信的体现。通过明确受益人，企业可以建立透明、公正的制度，为员工提供更可靠的保障，增强员工对企业的信任和忠诚度。因此，注明受益人是确保企业年金制度有效运行和实现其目标的关键步骤。 结语 保险合同中的受益人是享有保险金请求权的人，配偶可以相互指定为受益人以避免保险金成为遗产。然而，如果遗产和保险金额都很高，第二位配偶可能需要缴纳更多的遗产税。因此，选择以第三者或信托基金作为受益人更为恰当。同样，企业年金也需要明确注明受益人，以确保受益人权益得到保障，避免潜在的纠纷和争议。这不仅是法律要求，也是企业责任和诚信的体现。通过明确受益人，企业可以建立透明、公正的制度，为员工提供可靠的保障，增强员工对企业的信任和忠诚度。注明受益人是确保企业年金有效运行的关键步骤。 法律依据 《企业年金试行办法》第十四条职工或退休人员死亡后，其企业年金个人账户余额由其指定的受益人或法定继承人一次性领取。 《企业年金办法》第二十条有下列情形之一的，职工企业年金个人账户中企业缴费及其投资收益完全归属于职工个人：(一)职工达到法定退休年龄、完全丧失劳动能力或者死亡的;(二)有本办法第十二条规定的企业年金方案终止情形之一的;(三)非因职工过错企业解除劳动合同的，或者因企业违反法律规定职工解除劳动合同的;(四)劳动合同期满，由于企业原因不再续订劳动合同的;(五)企业年金方案约定的其他情形。 |
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