网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
公司在员工不知情的情况下扣发工资 法律问题
释义
法律分析:
一般情况下,公司是不能随便扣员工工资的,在特殊情况下,公司是可以扣工资的,比如公司有证据能证明因为员工的原因,给公司造成了明显的经济损失。
法律依据:
《中华人民共和国劳动法》 第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
随便看
国有资产房屋出租最新规定
国有资产出租最新规定是什么
企业不是产权人能将国有资产出租么?
国有资产出租需要评估吗
未成年请律师免费吗
上学违法吗律师回答
不让未成年人上学违法吗
未成年请律师免费吗
线上教育被禁止了吗
未成年请律师免费吗
有道退课政策 -法律知识
未成年请律师免费吗?
未成年请律师免费吗
现在回上饶读书要求什么手续
未成年请律师免费么
不让未成年人上学违法吗?
上学违法吗律师回答
现在回上饶读书要求什么手续
不念了还能上学么 -法律知识
不让未成年人上学违法嘛?
不让未成年人上学违法吗?
未成年请律师免费嘛?
线上教育被禁止了吗?
未成年人上学是否违反法律?
不念了还能上学么 -法律知识
entry and export cargos
entry card
entry certificate
entry document
entry examination of a convict's body and things
entry, exit and frontier control
entry-exit pass
entry-exit visa
entry-exit visa valid for a single journey
entry firm
entry for dutiable goods
entry for free goods
entry for home use
entry formalities
entry for search
entry health checkup of a convict
entry in distress
entry in log book
entry into blockade military installations
entry into book
entry-into-force clause
entry-into-force date
entry into force of a treaty
entry-into-force time
entry into operation
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2026/3/10 8:04:06