网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
公司在员工不知情的情况下扣发工资 法律问题
释义
法律分析:
一般情况下,公司是不能随便扣员工工资的,在特殊情况下,公司是可以扣工资的,比如公司有证据能证明因为员工的原因,给公司造成了明显的经济损失。
法律依据:
《中华人民共和国劳动法》 第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
随便看
成年了父母还有权利干涉吗?
成年了父母还干涉太多怎么办?
成年了父母还干涉太多怎样办?
成年了父母还干涉太多如何办?
成年了父母还干涉太多有什么办法
成年了父母还干涉太多如何办
成年后父母还能干涉自己吗
成年了父母还有权利干涉吗
成年了父母还有权利干涉吗?
成年了父母还干涉太多怎样办
成年了父母还干涉太多怎么办?
成年了父母还干涉太多怎样办?
成年后父母还能干涉自己吗
成年了父母还有权利干涉吗?
成年了父母还有权利干涉吗?
好医保有人报销过吗可信吗
好医保不到一万不赔吗
共享单车和摩拜车事故谁负责
我叫了三个人出去喝酒,其中一个着火了。我有责任吗?
岳云鹏专车司机是哪一期??
当兵体检的视力表
驾驶证体检眼睛视力标准
驾驶员体检视力标准是多少
驾驶员体检视力标准是多少
应该怎么把营业执照扫描成电子版
教育改造为主,轻微劳动为辅
教育改造学
教育改造罪犯
教育感化原则
教育工作者
教育功能
教育和劳动相结合
教育和挽救青少年罪犯
教育基本制度
教育津贴
教育经费
教育捐款
教育科学文化卫生委员会
教育立法
教育评估制度
教育权
教育税
教育投入
教育信托
教育刑理论
教育刑论
教育刑主义
教育行政
教育行政部门
教育行政法
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2026/6/12 12:58:54