网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
扣工资合法吗没有书面通知
释义
若是员工有无过错,或者有过错但是给单位造成损失较小的,扣工资是不合法的。公司无正当理由扣员工工资的,是不合法行为。公司是不能随便扣员工工资的,在特殊情况下,公司是可以扣工资的。
该内容由 杨帆律师 和 律说律答 共创回答
随便看
房屋两证是哪两证
房屋两证指的是哪两证
三证合一在哪里办理
三证合一应该如何办理
三证合一要怎么办理
办三证合一要到哪里办?
办理三证合一都需要什么材料
办三证合一要到哪里办
三证合一怎么办理流程?
三证合一如何办理过程?
三证合一怎么办理
三证合一怎么办理手续
五证合一办理流程及材料
办理五证合一所需材料
三证合一提交哪些材料?
三证合一需要哪些资料?
房屋两证合一怎么办理
五证合一办理流程及材料 -法律知识
三证合一提交材料有哪些?
请问去办三证合一需要带什么资料
三证合一要哪些资料
三证合一要带哪些资料
三证合一在哪里办理流程
三证合一的办理流程是什么?
三证合一办理流程是什么
宣布进入紧急状态
宣布判决
宣布陪审团名单
宣布审理案件名单
宣布投票结束
宣布为非法
宣布为合法
宣布无效
宣布仲裁裁决无效
宣称
宣传
宣传教育论
宣传运动
宣传战
宣读
宣读法案
宣读阶段
宣告
宣告被告无罪
宣告被告有罪
宣告成年制
宣告公民失踪案件
宣告公民失踪及财产处理案件
宣告公民死亡及财产处理案件
宣告合同无效
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2026/5/1 15:52:55