私立幼儿园乱扣工资怎么告？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	私立幼儿园乱扣工资怎么告？
释义	法律分析：私人企业老板无故克扣工资的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，也可以申请劳动仲裁维护自己的利益。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。第七十七条用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。调解原则适用于仲裁和诉讼程序。
随便看	行政诉讼法明确规定的判决形式有哪些行政诉讼人民法院审理过程中应遵循人民法院审理行政诉讼案件一律应当公开进行是对还是错？人民法院人民检察院和公安机关进行刑事诉讼必须什么必须以事实为根据以法律为行政案件的审判权由什么独立行使人民法院审理行政案件时，作为参照的是？依法对刑事诉讼实行法律监督的机关是 __ 人民法院公安机关-\|\| 人民法院审理行政案件参照适用的法律文件有法院判决能以行政法规或地方性法规作为法律依据吗行政案件的被告必须是行政机关或者法律法规授权的组织是否正确依法对刑事诉讼的机关是依照法定职权进行刑事诉讼活动的国家机关是民事诉讼,行政诉讼,刑事诉讼的区别是什么? 刑事诉讼民事诉讼和行政诉讼的差别民事诉讼,行政诉讼,刑事诉讼的不同是什么？民事诉讼,行政诉讼,刑事诉讼的区别是什么呢行政跟刑事的区别民事刑事行政诉讼有什么区别行政与刑事的不同行政和刑事的区别是什么行政诉讼刑事诉诉讼和民事诉讼刑事跟行政有什么区别刑事行政什么区别刑事诉讼和行政诉讼的区别民事诉讼,行政诉讼,刑事诉讼的区别是什么？ foreign exchange instrument foreign exchange insurance foreign exchange intervention foreign exchange liabilities foreign exchange license foreign exchange loan foreign exchange loans on special preferential rate foreign exchange market foreign exchange of account foreign exchange operations foreign exchange permit foreign exchange quota foreign exchange rate foreign exchange regulations foreign exchange reserve foreign exchange restrictions foreign exchange risk foreign exchange risks foreign exchange settlement voucher foreign exchanges held by residents within the borders foreign exchange transaction foreign exchange transfers foreign exchange translation foreign experts certificate foreign experts in cultural and educational fields

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