| 释义 |
浙江社保缴费基数和比例调整：职工五险月缴费基数上下限调整，个体工商户和灵活就业人员基数范围确定；养老、医疗、失业保险单位和个人缴费比例确定；工伤保险职工个人不缴费；生育保险单位和职工个人不缴费；住房公积金缴存比例为单位和个人各12%。
法律分析
浙江社保缴费基数：
1、企业职工五险月缴费基数下限从原来的2419元调整为2586元,上限从原来的12093元调整为12929元。
2、城镇个体工商户和灵活就业人员五险月缴费基数下限为3038元,上限为11128元。
3、职工医疗保险、生育保险月缴费基数为统一基数4031元;
4、失业保险、养老保险月缴费基数为统一基数2419元;
5、工伤保险月缴费基数范围为2419至12093元。
浙江社保缴费比例
1、养老保险:单位缴纳14%,职工个人缴纳8%;
2、医疗保险:单位缴纳6%—15%,职工个人缴纳2%;
3、失业保险:单位缴纳职工个人缴纳、工伤保险:单位缴纳职工个人不缴费;
5、生育保险:单位缴纳职工个人不缴费;
6、住房公积金:目前杭州市区住房公积金缴存比例为单位、个人各12%。
拓展延伸
2023年浙江省社保缴费基数调整方案公布
根据2023年浙江省社保缴费基数调整方案的公布，社保缴费基数将根据经济发展和社会保障需求进行合理调整。该方案旨在确保社会保障体系的可持续性和公平性。具体调整方案将综合考虑国家政策导向、经济增长情况、就业形势等因素。调整后的社保缴费基数将更加符合参保人员的实际收入水平，既能保障社保待遇的稳定性，又能减轻企业和个人的缴费负担。同时，该方案还将加强对社保基金的监管和管理，确保基金的安全运行和有效使用。具体调整方案的细节将在后续公告中逐步落实和执行。
结语
根据浙江社保缴费基数调整方案，企业职工和个体工商户的月缴费基数有所调整，以适应经济发展和社会保障需求。此举旨在确保社会保障体系的可持续性和公平性，减轻企业和个人的缴费负担。同时，社保缴费比例也有所变化，以更好地保障参保人员的实际收入水平。该方案还将加强对社保基金的监管和管理，确保基金的安全运行和有效使用。具体调整方案的细节将在后续公告中逐步落实和执行。
法律依据
《社会保险法》
第四条
中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。
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