网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
劳动法规定迟到应该怎么扣工资
释义
法律分析:
《劳动法》没有规定迟到怎么扣工资。对迟到工资的具体扣发,法律没有明确规定,可由用人单位依法制定的规章制度规定。但是用人单位不能以此为理由随意克扣员工工资。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。
用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
随便看
离婚几个月的孩子会判给谁
家暴起诉离婚孩子归谁
因家暴离婚孩子要怎么判
家暴离婚后孩子的抚养问题和原则
家暴抚养权可以改判吗
家暴离婚时如何确定孩子的抚养权?
家暴离婚子女抚养权的规定
家暴如果离婚孩子会判给谁
哺乳期遭受家暴离婚,孩子抚养权如何划分?
哺乳期家暴起诉离婚孩子归谁?
家暴离婚后孩子抚养权归谁
家暴怎么起诉离婚孩子归谁
离婚的话6个月的婴儿的抚养权归谁
家庭暴力导致离婚,孩子抚养权归谁?
家暴孩子的抚养权归谁
家暴与孩子的抚养权有联系吗
有家暴的人会拿到孩子的抚养权吗
家暴 孩子的抚养权归谁
家暴孩子抚养权拿的到吗
家暴的孩子还有抚养权吗
家暴离婚孩子归谁,怎么确定子女抚养权
家暴致离婚子女抚养权归属怎么样判决的
因家暴离婚两个孩子归谁抚养
因家庭暴力起诉离婚?
因家庭暴力而离婚可以有哪些赔偿
incorporated
incorporated business enterprise
incorporated company
incorporated company
Incorporated Council of Law Reporting
incorporated enterprise
incorporated liability
incorporated mutual benefit association
incorporated society
incorporated territory
incorporate in
incorporating by floating stocks
incorporation
incorporation
incorporation
incorporation
incorporation
Incorporation
incorporation by agreement
incorporation by confirmation
incorporation by reference
incorporation by subscription
incorporation clause
Incorporation Documents
incorporation treaty
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/7/26 3:41:27