网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
员工工资应该如何支付
释义
员工工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。《劳动法》第五十条规定:工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或无故拖欠劳动者的工资。
法律依据
《劳动法》第五十条
随便看
离婚后能够变更抚养权的情形
夫妻离婚多久才能变更抚养权
要如何举证感情破裂?
新买的电动车商家生锈了,可以索赔吗?
超市买的东西过期了怎么投诉
1954颁布的宪法规定了我国的国体是?。
别人租我的游戏号:然后被封号:这个可以上诉吗
我卖游戏号收了别人3500但是提现时候冻结了 买家要告我怎么办
被代办人通行码已被别人代办怎么办
上市第一次将延续50多年的计划改为规划
合伙生意分红要先回本金吗
传销判决书案例
未成年上网吧影响当兵吗
兵役登记后没有应征报名可以不去体检吗?
兵役登记后没有应征报名可以不去体检吗?
当兵报名后可以不去体检吗
饭菜里吃出钢丝球赔偿
饭菜里吃出钢丝球赔偿?
吃到钢丝球餐饮怎么赔
吃到钢丝球餐饮怎么赔
吃到钢丝球餐饮怎么赔
浙江职称评审多长时间一次
民间借条几年有效期
浙江职称评审多长时间一次
男生强奸男生犯法吗
许可使用作品的方式
许可他人使用作品
许可协议生产
许可性保留
许可性地役
许可性行动
许可证
许可证保证书
许可证持有人
许可证接受人
许可证买方
许可证卖方
许可证贸易
许可证税
许可证协定
许可证制度
许可转让的技术
许诺
蓄积中毒
蓄意
蓄意不法行为
蓄意不作为
蓄意犯罪
蓄意非法侵害
蓄意毁损财产
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/7/18 17:10:02