员工偷窃辞退还要发工资吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	员工偷窃辞退还要发工资吗
释义	员工偷窃辞退还需要发工资，如果是因为员工偷窃而辞退员工的是不需要给补偿的；还可以报警处理或者要求其返还所偷窃的金额，但是如果扣除其盗窃的金额后应付工资仍有剩余的还是需要支付的，但是劳动合同中有约定的除外。法律依据《中华人民共和国劳动法》第五十条，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。“以上便是问题的相关答案及法律依据，大家可以仔细阅读。” 该内容由陈雷律师和律说律答共创回答
随便看	如果别人申请了专利能仿制吗专利被人模仿怎么处理？专利产品被模仿怎么办 -专利卖高仿产品算违法嘛？卖高仿产品算违法么卖高仿产品违法吗卖高仿产品要什么违法行为资质造假属于违法吗施工升降机标准节报废标准施工电梯多少年强制报废 -强制报废施工升降机标准节报废标准 -法律知识电梯多少年强制报废 -强制报废电梯强制报废国家规定吊车多少年强制报废 -强制报废民用电梯有强制报废年限吗 -强制报废工程机械报废强制性规定是怎样的？电梯强制报废年限国家标准民用电梯有强制报废年限吗电梯强制报废年限民用电梯有强制报废年限吗电梯强制报废国家标准民用电梯有强制报废年限吗？强制报废年限的内容多少年强制报废卖高仿产品算违法么 interest clause interest coupon interest due interested interested motive interested owner interested parties of a commercial bank interested party interested party of foreign trade interested party to insurance interested person interested witness interest for delay interest for delinquency interest-free interest-free credit interest-free lending interest-free loan interest group interest in arrears interest income tax interest in delivery interest in domestic relation interest in expectancy interest in substance

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。