底薪和无责底薪的区别-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	底薪和无责底薪的区别
释义	法律分析：主要区别是无责任底薪是没有业绩要求的，而有责任底薪一般是要完成规定的业绩才能拿到相应的薪酬，但两种情形的工资都不能低于最低工资标准。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第四十八条 国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，报国务院备案。用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。
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