自离怎么拿工资？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	自离怎么拿工资？
释义	法律分析：自离的工资也应当按照实际应发工资进行发放，未请假的工资也要按照实际缺勤天数扣除，而且用人单位还有拖欠工资的行为。对工资有异议是可以向劳动监察部门进行举报和进行劳动仲裁的。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
随便看	疫情期间公安局会打电话吗？疫情期间派出所上班吗？疫情期间聚众会有什么后果 -犯罪构成公安机关疫情防控工作存在的问题 -法律知识疫情公安职责 -法律知识疫情期间警察抓人吗？疫情影响工作怎么办 -法律知识工伤后员工可不可以申请工伤认定单位的兼职享受工伤待遇吗？非因工伤病期间的工资待遇有什么规定？劳动法，工伤范围在工作时发病算工伤吗？工伤部门会对工伤职员调查吗工作期间生病算不算工伤工作期间生病算工伤吗因自身疾病在工作时发病算工伤吗？工作中发病算不算工伤呢工作中生病属于工伤吗？工作期间生病算工伤嘛工作中生病了算工伤么？在岗位上突发疾病怎么算工伤? 工作中生病了算工伤吗？在工作期间生病了算工伤吗工作中生病属于工伤嘛工作中生病属于工伤嘛？上下班途中生病算工伤吗 application for bonded warehouses application for closure of business application for court preservation of properties application for deferral application for divisions application for divorce application for exportation application for extension of time limit for recourse application for financial leasing application for foreign exchange loans application for importation of controlled commodity application for import of foreign goods application for incorporation application for insurance application for invalidating judgment application for invalidation application for loans application form for approval of compulsory summon to court application form for approval of detention application form for approval of search application form for approval of summon to court application form for assignment of registered trademark application form for engaging foreigners as employees application form for reexamination of rejected assignment application form for reexamination of rejected renewal

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。