网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
合同工什么意思
释义
合同工是指企业、事业单位通过签订合同招收的短期性工人。合同一般采取书面形式,内容包括时限、任务及共同遵守的各项义务等。建立劳动关系时,应当订立书面劳动合同。
法条依据:
《中华人民共和国劳动合同法》第十条:建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。
已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
随便看
依法治国的关键是什么
绩效预留是什么意思 -法律知识
预留绩效工资30%怎样算法
预留绩效工资30%怎么算法
预留绩效工资30%应该怎么算法
预留绩效薪资30%如何算法
预发绩效工资需要还吗
预发绩效工资需要还吗
规划法六十五条解释
城乡规划法第六十四条是什么内容
城乡规划法65条什么内容?
中华人民共和国城乡规划法2015年修改了哪些条款?
城乡规划法第三十六条解读 -法律知识
城乡规划法第六十条
中华人民共和国城乡规划法第四十条第一款是什么啊,,?
城乡规划法68条
中华人民共和国城乡规划法第65条第一款规定?
中华人民共和国城乡规划法第41条规定
城乡规划法第四十条新规定
城乡规划法第四十条
民法典1716条内容
民法典171条标准是什么?
民法典171条规定的法条是什么
民法典171条规定
城乡规划法第四十条新规定是什么
handle contradictions among the people
handle insurance for
handle legal cases impartially
handle legal cases justly
handle leniently
handle procedures
handle separately
handle wills
HANDLE WITH CARE
handling
handling capacity
handling charges
handling cost
handling of an emergency
handling of an incident
handling of letters from the people
handling of patent disputes
handling of the indictment of a convict
handling of unadjudicated crime of a convict
handling stolen goods
handling stolen goods
hand over
handover
handover of help-and -education
hand over to
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/6/22 8:35:55