疫情期间无薪假违法吗？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	疫情期间无薪假违法吗？
释义	法律分析：违法，企业因疫情停工的，应当正常向劳动者发工资。法律依据：《工资支付暂行规定》第十二条非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。超过一个工资支付周期的，若劳动者提供了正常劳动，则支付给劳动者的劳动报酬不得低于当地的最低工资标准；若劳动者没有提供正常劳动，应按国家有关规定办理。
随便看	小时工和正式工区别是什么特殊行业的工作时间是怎么规定的特殊工种的工作时间有要求吗小时工工作时间规定特殊工种的工作时间有限制吗十二小时工作制合法吗 24小时工作制合法吗特殊工种的工作时间有要求吗小时工每天不超过几小时劳动法特殊行业工作时间时间有限制吗？工作时间算不算特殊工种？小时工工作时间规定正式工和小时工的区别小时工算正式员工吗特殊工种每月工作时间要求？小时工工作时间规定 24小时工作制合法吗 -法律知识 24小时工作制合法吗？特殊工种的工作时间有要求吗小时工每日工作时间不超过多少小时特殊工种的工作时间有要求吗特殊工种的工作时间有限制吗？小时工每日工作时间不超过多少小时？十二小时工作制合法吗？特殊工种的工作时间有限制么 corporate tax fraud corporate tax law corporate tax rate corporate trustee corporation corporation corporation corporation corporation CORPORATION CORPORATION2 corporation act corporation aggregate corporation aggregate corporation as enemy alien corporation borough corporation by prescription Corporation, Close corporation de facto corporation duty corporation in civil law corporation law corporation lawyer corporation of the whole people corporation owned by the whole people

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。