网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
劳动仲裁指的是什么
释义
法律主观:
劳动仲裁是指由劳动争议 仲裁委员会 对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国,劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。按照《 劳动争议调解仲裁法 》规定,提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向 劳动争议仲裁 委员会提出书面申请。除非当事人是因不可抗力或有其他正当理由,否则超过法律规定的申请仲裁时效的,仲裁委员会不予受理
随便看
付法律责任是哪个负?
付临门是正规企业吗
付主要责任 -法律知识
委付及其构成要件?
付临门是正规企业吗
大股东与法定代表人谁说了算
付临门是正规公司吗
付法律责任是哪个负
付法律责任是哪个负
付主要责任 -法律知识
付法律责任是哪个负?
合伙企业委派代表是法人吗
代为支付的法律认定
法定代表人和大股东的区别
债权与债务谁是欠债人
欠付是什么意思
付连带责任和负连带责任区别
大股东和法人谁说了算
负法律责任还是付
委派代表是法定代表人吗
委付实现的成立条件
下欠是谁欠谁
大股东与法人谁说了算
大股东与法人谁说了算
法人代表连累子女
军法干部
军法官
军法检察官
军法审判权
军法署
军法署署长
军费
军分区
军服管理
军港
军港防污管理
军工
军工产品
军工厂
军工企业
军工制
军功
军官
军官等级
军官犯罪
军官服现役最高年龄
军官服役条例
军官军衔
军官考核标准
军官平时任职的最高年龄
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/7/28 13:45:32