问题 | 五险一金缴纳比例是怎么规定的 |
释义 | 1、养老保险:企业14%,个人8% 2、医疗保险:企业11.5%,个人2% 3、失业保险:企业2%,个人1%(农民不交); 4、生育保险:企业1.2%,个人不承担任何费用; 5、工伤保险:企业0.8%,个人不承担任何费用; 6、住房公积金:企业12%,个人12%。 五险一金的缴纳比例是怎么规定的? 1、养老保险:单位21%(全部划入统筹基金),个人8%(全部划入个人帐户)。 2、医疗保险:单位9%,个人2%+3元。 3、失业保:单位2%,个人1%。 4、工伤保险:单位每个月为你缴纳0.5%,你自己一分钱也不用缴,工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率,在0.5%-2%之间。 5、生育保险:单位每个月为你缴纳1%,你自己一分钱也不用缴。 6、住房公积金:根据企业的实际情况,选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过职工平均工资的10%。用人单位按工资的12%办理缴纳住房公积金。单位和个人都是工资的12%。 济南市五险一金缴纳比例是多少 根据济南市人社局最新数据,济南市五险一金缴纳比例为: (1)养老保险:单位缴纳比例18%,个人缴纳比例8%; (2)医疗保险:单位缴纳比例9%,个人缴纳比例2%; (3)失业保险:单位缴纳比例0.7%,个人缴纳比例0.3%; (4)工伤保险:根据不同行业确定单位,个人不缴费; (5)生育保险:单位缴纳比例0.8%,个人不缴费; (6)住房公积金:单位缴纳比例5%-12%,个人缴纳比例同单位。 国企五险一金比例是多少 2018年国企五险一金比例如下,各地会稍有不同: 1.养老保险:单位20%,个人8%; 2.医疗保险:单位10%,个人2%; 3.失业保险:单位1%,个人0.5%; 4.生育保险:单位1%,个人不缴费; 5.工伤保险:单位0.2%-1.6%,个人不缴费。 从2019年5月1日起,社保迎来大幅度降低,其中,养老保险单位缴费比例将会下调,各地可以从20%下降到16%。医保和生育险的合并实施,失业保险和工伤保险费率也将继续降低。 漳州五险一金缴交比例是多少 五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金。 漳州五险一金缴交比例: 1、养老保险缴费比例:单位19%,个人8%; 2、医疗保险缴费比例:单位9.5%,个人2%+5元大额医疗; 3、失业保险缴费比例:单位0.5%个人0.5%; 4、工伤保险缴费比例:单位缴纳0.9%; 5、公积金缴费比例:5%-12%。 单位没有缴纳五险一金如何举报 五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金。 在职职工个人应当按照规定缴存住房公积金。住房公积金为“应当缴纳“项目,法律上应当即为必须,同时缴纳也表现出这是一项义务。 用人单位不为劳动者购买社会保险(俗称五险)的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。 该内容由 苑学宁律师 和 律说律答 共创回答 |
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