哪些单位可以保管人事合同-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	哪些单位可以保管人事合同
释义	法律分析：如下单位可以保管人事合同：当地的人才中心相关机构、当地的教育局、国有企业、政府、学校等。并且一般情况下，该人事合同的保管费应当由学校、用人单位等进行支付。法律依据：《中华人民共和国民法典》第八百九十二条【保管人妥善保管义务】保管人应当妥善保管保管物。当事人可以约定保管场所或者方法。除紧急情况或者为维护寄存人利益外，不得擅自改变保管场所或者方法。
随便看	江苏农村60岁老人待遇 2023年江苏农村60岁老人待遇 2023年江苏农村60岁老人待遇是什么江苏60岁老人每月发多少钱江苏70岁以上老人退休补贴农村户口满60岁养老金怎么办理 60岁以上老人补助政策是什么？ 70-75岁农民补贴江苏连云港低保申请条件南通低保申请条件南通市申请低保的条件法律问题南通市申请低保的条件？江苏连云港低保申请条件南通低保户申请条件南通低保户的条件及补助标准南通低保领取条件有哪些 2023南通市申请低保的条件是什么呢南通低保发放标准日照低保申请所需的资料有哪些海州区低保户申请条件日照申请低保需要些什么条件江苏省70岁补贴政策？无锡市70岁老人每月补贴多少盐城高龄老人补贴标准 -法律知识事业单位24小时值班可以发值班费吗 illegally trading in exchanges illegal making of or trading in salt illegal map publication illegal map publications illegal means illegal measure illegal medical practice illegal occupant of land illegal occupation illegal occupation of land illegal operation illegal organization illegal partnership illegal payment illegal personality disorder illegal pooling of public deposits illegal pooling or pooling in disguised form of public deposits illegal possesion of properties illegal possession illegal possession of drugs illegal possession of firearms illegal possessor illegal practices illegal profiteering illegal provision of drugs

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。