| 问题 | 顺德区高层次人才认定标准 |
| 释义 | 顺德区高层次人才认定标准的基本条件 1．遵纪守法，诚实守信，有良好的职业道德、严谨的工作作风和科学、求实、团结、协作的精神。 2．近 5 年来在工作岗位上取得突出业绩和成果，其从事的主要工作与本人专业专长高度相关且专业水准在所从事的领域中处于领先地位，在业内具有较高声望。 3.来我区创业的申请人，必须是创办企业的法定代表人或主要股东；我区柔性引进的人才，必须是一类人才或二类人才，与我区用人单位签订2 年以上协议，每年在我区工作时间不少于 3 个月。 4．符合规定的年龄要求。申报认定或评定为“一类人才”者，不受年龄限制；申报认定或评定为“二类人才”者，年龄应在65 周岁以下；其他类别的人才年龄不超过60 周岁。海外人才参照执行 |
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