应届生入职需要什么材料-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	应届生入职需要什么材料
释义	法律分析：1.应届毕业生，毕业的学生。当一名学生正式毕业，该学生为应届毕业生。 2.需要毕业证书、学位证原件和复印件，档案原件和党组织关系，身份证原件和复印件，各项各奖证书。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。
随便看	隔壁打麻将很吵可以报警吗同居被打报警有用吗同居被打报警有用吗隔壁打麻将很吵可以报警吗？用计算机网络进行网上欺诈交易怎么办网上怎么报警用计算机网络进行网上欺诈交易 12300能否解决？遇到网络欺诈200怎么办同学在网络上暴力对待我，我可以报警吗？遇到网络欺诈200怎样办被网暴了能不能选择报警怎么办网上怎么报警嘉兴市平湖市交通违章在网上不能处理哪一类的违章 1961年出生应该什么时间退休 65年出生什么时间退休 1961年出生应该什么时间退休 1961出生男什么时候退休 -退休 1961出生男什么时候退休？ 1961出生男什么时候退休？ 1961年出生应该什么时间退休？ 1961年出生应该什么时间退休 1961出生男什么时候退休 -退休 1965年出生什么时候退休 1961年出生应该什么时间退休？ absolute acceptance absolute address absolute amnesty absolute assignment absolute boundary absolute change absolute commercial act absolute construction absolute continuity absolute contraband absolute conveyance absolute cover amount absolute defense absolute delivery absolute denial absolute discharge absolute discharge absolute duty absolute endorsement absolute equity absolute event absolute fact absolute fee simple absolute freedom of testament system absolute guaranty

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。