问题 | 辞工到期了没有调休完的加班能计算工资吗 |
释义 | 法律分析: 辞工到期了,没有调休完的加班能计算工资。如果用人单位在休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,则支付给员工不低于工资的百分之二百的加班费;如果安排员工在法定休假日加班的,则支付给员工不低于工资的百分之三百的加班费。 法律依据:《《中华人民共和国劳动法》》第四十五条 国家实行带薪年休假制度。 劳动者连续工作一年以上的,享受带薪年休假。具体办法由国务院规定。 |
随便看 |
|
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。