| 问题 | 扣发工资证明怎么开 |
| 释义 | 法律分析：扣发工资证明怎么开。收入证明是中国公民在日常生产、生活和经营活动中所需要的经济收入证明。一般由公司人事部门出具工资收入证明，再加盖公司印章。作为工资扣除的基本凭证。减薪在企业和单位中非常普遍。未达到公司考核目标，或不符合公司规定，违反公司管理规定的，可以扣工资。工资扣除也是以事实为依据，确保职工和企业的利益不受损害。 法律依据：总结劳动部颁布的《工资支付暂行规定》及《补充规定》的相关法律规定，以下情形为用人单位扣减工资的正当理由： 1用人单位代扣代缴的个人所得税; 2用人单位代扣代缴的应由劳动者个人负担的社会保险费用及公积金; 3法院裁判中要求代扣的抚养费、赡养费、扶养费; 4依法签订的劳动合同中有明确规定的; 5用人单位依法制定并经职代会批准的厂规、厂纪中有明确规定的; 6企业工资总额与经济效益相联系，经济效益下浮时，工资必须下浮的; 7因劳动者请事假等相应减发工资; 8法律、法规规定可以从劳动者工资中扣除的其他费用。 |
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