哺乳期无法上班可以请什么假 -法律知识-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	哺乳期无法上班可以请什么假 -法律知识
释义	法律分析：哺乳期的员工确有困难，本人申请，用人单位批准后，可以请哺乳假。法律依据：《女职工劳动保护特别规定》第十六条女职工产假期满，确有实际困难的，经本人申请，用人单位批准，可以请哺乳假至婴儿1周岁。哺乳假期间的工资待遇由双方协商决定。如员工在哺乳期内请事假，按照8小时算请假，其原应享有的1小时哺乳时间无需计发工资。
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