双重劳动关系工伤保险是否应该双重-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	双重劳动关系工伤保险是否应该双重
释义	双重劳动关系工伤保险双重吗：可以，目前法律上对双重劳动关系没有明确规定，而且有些冲突。用人单位招用尚未解除劳动关系的劳动者需承担法律责任的条件是，劳动者未解除与上一个单位的劳动合同，并且对原单位造成经济损失。【法律依据】《劳动合同法》第39条规定：劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位工作造成严重影响或经用人单位提出，拒不改正的，用人单位可以解除劳动合同。
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