抽奖不公布概率违法吗？-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	抽奖不公布概率违法吗？
释义	律师解析：劳动合同逾期未签，逾期一年内，可以主张未签合同的二倍工资的，超过一年视同用人单位与劳动者签订了无固定期限合同的。【法律依据】：《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
随便看	离职手续处理流程办离职时需要注意的事项,离职时需要办的手续从企业离职需要办理哪些手续？离职需要办理哪些手续呢？离职需要办哪些手续啊离职手续应该如何办理？离职需要办理的手续离职需要办什么手续？离职要办理什么手续离职需要什么手续？离职手续是辞职吗离职的话需要办哪些手续离职要办什么手续离职需要有什么手续办理离职的手续是怎样的辞职申请已写手续没办完算辞职了吗 -法律知识辞职申请已写手续没办完算辞职了吗？辞职申请已写手续没办完算辞职了嘛？辞职需要批准吗？离职需要公司批准吗离职要办什么手续离职申请办理什么手续办理离职手续需要什么辞职该怎么办理离职手续离职需要什么手续？ beneficiary party of a performance Beneficiary, Primary Beneficiary, Secondary beneficiary share beneficiary supplier beneficium beneficium abstinendi beneficium cedendarum actionum beneficium competentiae beneficium inventarili beneficium of survivorship beneficium ordinis benefit benefit benefit from benefit of argument benefit of cession benefit of clergy Benefit Of Clergy benefit of counsel benefit of discussion benefit of division benefit of insurance clause benefit of inventory benefit of prescription

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。